Ich pripravenosť na zmeny sú motorom pre úspešný rozvoj. Spoločnosť Brose patrí už viac, než 100 rokov medzi popredných spolutvorcov budúcnosti automobilu. Ich výrobky zvyšujú komfort, bezpečnosť a hospodárnosť vo vozidle. Do skupiny patrí aj slovenská pobočka so sídlom v Prievidzi, ktorá zahájila prevádzku v roku 2016.
Brose Prievidza je spoločnosť s potenciálom rastu. Od roku 2015 počet zamestnancov vzrástol na 1000 a aktuálne prebieha výstavba tretej výrobnej haly, ktorá prinesie regiónu ďalšie pracovné miesta. Dôležitým aspektom je pripravenosť zamestnancov na zmenu a vytvorenie podmienok na ich ďalší rozvoj. Dôkazom toho je aj kariérny postup, založený na vysokej angažovanosti zamestnancov, rozvoj ich schopností a zručností, ktoré ich pripraví na výzvy budúcnosti. Práve na výzvy a prácu v medzinárodnej spoločnosti sme sa opýtali dvoch zamestnancov, Martina Bileka a Vladimíra Táborského.
Martin Bilek. (zdroj: Brose)Martin Bilek,
testovací inžinier vo vývojovom centre
- Do Brose som nastúpil vo februári, v roku 2018 na pozíciu Koordinátor prototypov. Videl som to ako príležitosť naučiť sa niečo nové, keďže práve toto odvetvie v rámci automobilového priemyslu bolo pre mňa neprebádaným. Netýkalo sa to len samotnej práce, ale aj finálneho produktu, etablovania nového oddelenia, ktoré som vnímal ako výzvy. Ako koordinátor som pracoval asi rok a pol. Potom sa mi naskytla príležitosť a zároveň výzva – pozícia Testovacieho inžiniera. Keďže sú všetky testy v rámci rozbehu oddelenia nové, dosť podstatnú časť trávim spolu s kolegami nastavovaním testov a zariadení, kde sledujeme priebeh procesu. S tým je spojené aj plánovanie ďalších testov, zariaďovanie potrebných nástrojov a update už súčasne prebiehajúcich testov.
Svoju prácu mám rád hlavne kvôli tomu, že je to práca v medzinárodnej spoločnosti a v rámci rôznych oddelení. Rovnako pracujem v príjemnom kolektíve, v ktorom sa navzájom podporujeme. Samozrejme, každý rád pracuje vo firme, ktorá je známa a má dobré referencie. Brose ako také ponúka pre zamestnancov viaceré výhody a benefity ktoré boli jedným z faktorov, prečo som sa v Brose chcel zamestnať.
Vladimír Táborský. (zdroj: Brose)Vladimír Táborský,
procesný inžinier na oddelení výroby elektromotorov
- V Brose som začal pracovať v roku 2017 ako Nastavovač výrobných strojov a zariadení. Zaujal ma inzerát, v ktorom Brose ponúkalo pracovné pozície so zodpovednosťou, čo sa mi páčilo, pretože mám rád prácu, kde je potrebné premýšľať. Rovnako bol pre mňa zaujímavý rozhovor priamo s pánom riaditeľom spoločnosti Brose, kde som zistil, že to myslí úprimne nielen s firmou ale aj s regiónom. Príležitosť som videl v tom, že sa dostanem k novým technológiám, novým pracovných postupom, čo pre mňa predtým nebolo možné. Zhruba od októbra 2019 vykonávam funkciu Procesného inžiniera.
Najviac si cením to, že máme možnosť riešiť problémy a to zadosťučinenie, keď tie problémy vyriešim a som spokojný so svojou prácou. Firemná kultúra je dôležitá asi pre každého, ja osobne mám rád postupy, sú tu jasne určené pravidlá a inštrukcie, každý presne vie, čo má robiť, aký zvoliť postup, a to sa mi na tom páči.
Brose je firma, ktorá splní to, čo sľúbi. A pokiaľ človek chce, môže dosiahnuť skvelé výsledky, a postúpiť kariérne rovnako, ako sa to podarilo mne. Rád prijímam výzvy a Brose mi dáva príležitosť na rast, čo si veľmi cením.
